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교육안내

평가및수료안내

교육안내 평가및수료안내 인쇄

평가원칙(지방공무원 교육훈련법 시행령 제20조)

  • 교육원장은 객관적이고 공정한 평가기준과 평가방법에 따라 교육훈련 성적을 평가
  • 교육훈련은 100점 만점에 60점 이상의 성적을 받으면 수료하는 것으로 한다.

평가대상

  • 전 교육과정(충청남도공무원교육원 교육평가관리 규정)

평가종류(충청남도공무원교육원 교육평가관리 규정)

  • 학습평가(사전, 중간, 종합평가)
    • - 원칙적으로 2주이상 교육과정으로 강의시간 3~5시간 이상인 과목(소양과목 제외)
    • - 사전평가 : 공무원으로서의 소양과 당해과정 과목 중 예습정도의 측정을 위하여 입교 당일에 필요한 과목에 대하여 평가
    • - 중간평가 : 3주이상인 과정에 대하여 평가전까지 이수한 과목범위 내에서 실시 / 단, 6주 이상 과정에 대하여는 2회 이상 실시
    • - 종합평가 : 중간평가를 실시하지 않은 과목에 대하여 최종적으로 수료 직전에 실시 / 단, 중간평가 실시과목이라도 교과시간 편성 등을 종합 고려해 평가 가능
  • 실습 및 과제연구평가(실시 및 실습평가, 개인과제물연구평가, 독후감평가)
  • 분임학습활동평가(분임연구 및 분임활동평가)
  • 연수생활(근태)평가 : 「충청남도공무원교육원 연수생 수칙」에 따라 교육과정별로 평가
    • - 2주이상 과정 : 총점 100점 중 20점이내에서 교육원장이 정함
    • - 1주이하 과정 : 100점을 만점으로 정함
  • 연구논문평가(장기과정에 한한다) : 연구보고서와 발표내용을 종합 평가
  • 심신훈련평가 : 참여도, 극기력, 협동심 등을 중점을 두어 평가

퇴학조치(충청남도공무원교육원 연수생 수칙 제24조제1항, [별표1])

  • 피교육자로 선발된 자가 타인으로 하여금 대리로 교육훈련을 받게 하였을 때
  • 정당한 사유없이 결석한 경우
  • 학습태도가 불량하거나 시험 중 부정행위를 한 경우
  • 고의 또는 중대한 과실로 교육질서를 문란케 할 때
  • 원내에 주류를 반입하였거나, 음주, 도박 또는 소란을 피웠을 때
  • 교육원장의 중대한 지시사항을 위반할 때
  • 신병 또는 기타 사유로 인하여 교육을 계속할 수 없을 때
  • 근태평정에 의한 감점이 근태평가배점 총점에 달할 때
  • 교육 받을 시간 중 받지 아니한 시간이 5분의 1(단, 2주이상 4주이하과정은 [별표1]
    감점누계 10.0점, 12주이상 과정은 감점누계 5.0점)을 초과할 때
[별표1] 감점기준표
교육기간별 감점 기준
사유 단위 교육기간별 감점 기준 비고
1주 이하
과정
4주 이하
과정
4주 초과
과정
2급 허가 없는 결석 일 당 5.0 3.5 3.0  
허가 없는 지각, 지참 회 당 1.0 0.5 0.3  
허가 없는 결강, 외출, 조퇴 시간당 0.5 0.4 0.3  
허가 없는 외박 1야당 3.0 2.0 1.5  
등록 지연 입교식 1.0 0.6 0.3  
학습 태도 불량 회당 1.5 1.0 0.5  
허위보고 및 기만 2.0 1.5 1.0  
관물 파손 및 훼손 1.5 1.0 0.5  
공무원 품위 손상 2.0 1.5 1.0  
3급 허가 받은 결석 일당 2.0 1.5 0.5  
허가 받은 지각, 지참 회당 0.5 0.3 0.1  
허가 받은 결강, 외출, 조퇴 시간당 0.3 0.2 0.1 1일 최대
0.5점
허가 받은 외박 1야당 1.5 1.0 0.5  
각종 보고서 제출 지연 회당 1.5 1.0 0.5  
복장 불량 및 표식물 불착용 1.0 0.5 0.3  
기타 경미한 사항 위반 0.5 0.3 0.2  

수료(지방공무원 교육훈련법 시행령 제20조 및 제21조)

  • 수료기준 : 100점 만점에 60점 이상자 수료
  • 성적우수 시상 : 최우수(도지사상, 시상금), 우수 및 장려(교육원장상, 시상금)
  • 수료성적 미달자 : 재교육 후 수료기준에 도달한 경우 수료
담당부서
교육운영과
담당자
이영자
문의전화
041-635-6546
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최종 수정일 : 2018-02-02